根据学院《机关人事制度改革实施方案》、《新疆财经学院机关竞聘上岗实施办法》和《新疆财经学院机关机构和行政人员编制方案》的部署和要求，对法学系科级和一般行政岗位实行公开竞聘上岗。现将有关事宜通知如下：

一、竞聘上岗原则

（一）因事设岗，按岗聘任，事职相符，人事相宜。

（二）公开平等，竞争择优，双向选择，优化组合。

二、法学系竞聘上岗工作小组：

组长：居努斯汗

成员：付冰、姜德鑫、郭苏挺、茹鲜古丽

三、竞聘岗位

（一）综合办公室主任（兼行政秘书）1名（科级）

（二）教学秘书1名

（三）科研秘书（兼研究生秘书）1名

四、竞聘人员的条件

1、具有一定的马列主义、毛泽东思想和邓小平理论水平，忠实地履行“三个代表”重要思想，坚决执行党的路线、方针、政策。

2、能坚持原则，品行端正，作风正派。

3、具有全局观念，善于团结同志，群众基础好。能够较好地完成各项工作。

4、具有强烈的事业心和责任感，具有创新意识和开拓精神。

5、具有较强的组织协调能力，工作认真负责，爱岗敬业，勤政廉洁。

6、具有较强的服务意识，愿为法学系的教学、科研和各项工作服务，为广大教职工服务。

五、竞聘人员任职资格

（一）综合办公室主任任职资格

1、综合办公室主任竞聘人员年龄不超过40岁。

2、具有大专以上学历。

3、任副科职务时间二年以上。

4、熟悉办公室工作。

（二）教学秘书任职资格

1、具有良好的思想政治素质、职业道德和品德修养。热爱教学管理工作，具备高度的责任感和很强的敬业精神。工作踏实、兢兢业业，坚守岗位。

2、熟悉教学管理的有关业务，工作能力强，能认真履行教学秘书职责，具有一定的写作能力。熟练掌握计算机等现代办公手段，并能在教学管理中应用。

3、年龄不超过40岁，大专以上学历，身体健康，能适应本职工作，年度考核合格。

（三）科研秘书任职资格

1、能够正确理解学院的科研方针、政策、顾全大局，真心实意为教师服务。

2、热爱科研管理工作，敬业实干，能够发扬团队精神，团结互助，作风正派。

3、能够独立承担本岗位职责，较好地完成学院科研处和系主管领导交办的各项工作，有一定的组织、协调、管理能力。

4、全日制本科毕业，试用期满，或已在管理工作岗位上工作并已获成人本科学历，年度考核合格。

5、熟悉使用微机等现代化办公手段，有一定的文笔能力。

6、具备与本人学历相当的外语水平。

7、年龄不超过40岁，身体健康，能适应本职工作。

六、竞聘程序

（一）报名和填报志愿

时间：9月3日-9月6日

符合条件的竞聘者，填写《新疆财经学院机关竞聘上岗申请表》，并送达法学系。每人可申报2个岗位。《新疆财经学院机关竞聘上岗申请表》可到法学系领取。

联系人：郭苏挺   联系电话：7843432

（二）资格审查

时间：9月7日

报名日期截止后，竞聘上岗工作小组对报名的竞聘者进行资格审查，并进行公示。

（四）竞聘答辩

时间：9月8日下午4：00时（北京时间）

对资格审查合格并经公示后无异议的竞聘者，由法学系组织竞聘答辩会。竞聘者在会议上做限时10分钟的岗位竞聘陈述，并回答竞聘上岗工作小组提出的问题，并公示测评结果。

（五）确定聘任者并公示

时间：9月9日

在测评和综合考察的基础上，集体研究确定聘任者。并公示聘任结果。

七、未尽事宜，按照《新疆财经学院机关竞聘上岗实施办法》执行。

新疆财经学院法学系

2004年9月2日